根据Coupang公司的官方信息，他们拥有严格的员工培训计划，旨在帮助员工提升能力和技能，为客户提供更好的服务和体验。

具体来说，Coupang的员工培训计划包括以下方面：

1. 新员工培训：新员工入职后，公司将提供为期数天或数周的培训课程，帮助他们了解公司的文化、价值观、业务流程和规范等方面。

2. 职业培训：根据员工的职位和职责，制定专门的培训计划，帮助他们掌握必要的技能和知识，提高工作效率和质量。

3. 晋升培训：为了帮助员工发展职业生涯，Coupang为员工提供晋升培训计划，帮助他们了解如何在公司内部得到晋升机会，掌握相关的管理技能和经验。

4. 竞争培训：考虑到市场和竞争环境的快速变化，Coupang为员工提供竞争培训计划，帮助他们了解市场变化，提高对不同竞争对手的分析和应对能力。总之，Coupang非常注重员工培训和发展，致力于帮助员工成长和发展，提供更好的服务和产品。